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크래프톤 AI 역량 평가에서 개발 경험 없는 매장 직원 출신이 상위권에 오른 이유는 현장에서 쌓은 고객 이해를 제품 설계에 반영하고, AI를 활용해 완성도 있는 결과물로 구현했기 때문이다.
샌프란시스코에서 2년간 팬시브를 키운 00년생 창업가 양윤석은 대학 채점을 넘어 AI 시대의 인재 평가와 기업 연결, 나아가 교육기관의 역할에 도전한다.